Vom 13. bis 15. September fand das HR-Event des Jahres wieder statt. Die Zukunft Personal Europe öffnete ihre Pforten und gab innovativen Unternehmen aus der HR-Welt und interessierten Besucher·innen einen Ort zum Netzwerken, Inspirieren und Informieren. Nach zwei Jahren war es die erste Zukunft Personal ganz ohne COVID-Beschränkungen mit knapp 500 Ausstellern und Sponsoren und über 16.000 Besucher·innen.
Aus XING E-Recruiting und Prescreen wird onlyfy
Der perfekte Zeitpunkt also, um große Neuigkeiten zu verkünden. In einem neuen Look und mit neuem Namen haben wir unsere B2B-Marken XING E-Recruiting und Prescreen zu onlyfy zusammengeschlossen. Unter onlyfy haben wir unsere fachlichen Kompetenzen, unsere Produkte und unsere Services gebündelt. Und verfügen nun über eine fortschrittliche Marke für Recruiting-Lösungen mit einer ganzheitlichen Strategie und Sie über einen kompetenten Ansprechpartner für all Ihre Recruiting-Herausforderungen.
Auf dem bisher größten Messestand in unserer Unternehmensgeschichte – einige meinen sogar in der Geschichte der Zukunft Personal – konnten sich die Messe-Besucher·innen ein eigenes Bild vom neuesten Zuwachse aus dem Hause der NEW WORK SE machen. „Die große Angst vor einer zu großen Veränderung wurde mir hier genommen. Man weiß, es wird einen anderen Look geben, aber grundsätzlich kann man alle bisherigen Vorteile weiterhin nutzen“, erzählt uns eine Recruiterin an unserem Stand. Mit onlyfy one wurde zudem die erste und einzige Talent Acquisition Platform geschaffen, die die wichtigsten Recruiting-Disziplinen – vom Active und Passive Sourcing hin zum intelligenten Bewerbermanagement – in einer integrierten Lösung vereint. onlyfy one vereint mit dem Bewerbungsmanager und den Stellenanzeigen derzeit zwei umfassende Lösungen.
Waffeln, Insights und eine legendäre Standparty
Zur Stärkung nach intensiven Gesprächen gab es kühle Getränke, Kaffee-Spezialitäten und frische Waffeln – natürlich im onlyfy Look. Vorträge über effektives Employer Branding bei kununu, die richtige Ansprache im Active Sourcing auf XING oder das Finden von Tech-Talenten mit Honeypot erfreute sich bei den Besucher·innen an großer Beliebtheit.
Was auch gut ankam: die onlyfy Standparty. Nach zwei Jahren Kontaktverboten, Mindestabstand und Masken war es nun wieder möglich, in den persönlichen Austausch zu gehen. DJane Miss Leema sorgte für die richtige Musik und so wurde am Mittwochabend ausgelassen gefeiert. Die Personalwirtschaft schrieb dazu: „Die dortige Party hätte sicher auch einem Szeneclub zur Zierde gereicht“.
Das war erst der Anfang
Wir blicken zurück auf eine erfolgreiche Messe und einen Launch, der nicht besser hätte laufen können. Mit onlyfy one haben wir die erste Talent Acquisition Platform auf den Markt gebracht, die Talente von selbst sucht und findet. Unsere Mission ist es, das Perfect Match zwischen Kandidat·innen und Unternehmen zu ermöglichen.
Die Zeit ist reif für New Hiring!
New Hiring ist die strategische Antwort für eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft im Recruiting. In diesem kostenlosen E-Book finden Sie auf mehr als 330 Seiten geballtes Know-how für Ihre Personalgewinnung!
Die diesjährige Zukunft Personal Europe hat einen Meilenstein in der gerade beginnenden onlyfy Geschichte gelegt und wir freuen uns bereits jetzt, Sie nächstes Jahr wieder auf unserem Messestand begrüßen zu dürfen.
Was Sie außerdem interessieren könnte:
Kulturwandel in Unternehmen: Von Purpose, Flexibilität und Visionen
Passende Bewerbende bleiben aus? Neue Mitarbeitende verlassen das Unternehmen (viel) zu früh? Dann braucht es möglicherweise einen Kulturwandel im Unternehmen. Wie dieser gelingt, erfahren Sie im Be…
Michael Rothschädl
