Verkürzung der Time-to-Hire
schneller als klassische Bewerbungswege
führte nach wenigen Tagen zum Erfolg
Besetzungen mit dem onlyfy TalentService
Andreas Lindebner, Leiter der Kanzleiorganisation und HR-Manager
Die Kanzlei Dr. Schauer unterstützt Mandant·innen oft schon ab der ersten Idee zur Unternehmensgründung und überzeugt dabei vor allem im Heilberufebereich mit Fachwissen und Erfahrung. Das Problem: Steuerfachangestellte werden dringend gesucht. Allerdings sind nur wenige Kandidat·innen aktiv auf Jobsuche. So gestaltet es sich für die Kanzlei Dr. Schauer immer schwieriger, Talente zu finden, die die nötige Doppelqualifizierung mitbringen.
Die Kanzlei Dr. Schauer setzt auch in der HR auf moderne Systeme und kann tägliche HR-Arbeiten deshalb im kleinen Team erledigen. Doch um sich auf dem Bewerbermarkt durchsetzen zu können, braucht die Kanzlei Dr. Schauer vor allem eine höhere Bekanntheit als Arbeitgeber sowie eine bessere Kandidatenansprache – und vertraut dabei auf onlyfy.
Vor allem bei der Suche nach Steuerfachwirt·innen und -berater·innen lässt die Kanzlei erfahrene Consultants von onlyfy suchen – mit dem onlyfy TalentService by XING. Mit Erfolg! Allein die Ansprache von potenziellen Kandidat·innen rund um Murnau und München führte nach wenigen Tagen zu ersten Kontakten. Und ist der Kontakt erst einmal geknüpft, fällt es der Kanzlei meistens sehr leicht, von sich als Arbeitgeber zu überzeugen.
Die gute Zusammenarbeit zwischen der Kanzlei Dr. Schauer und den onlyfy TalentService Consultants ist geprägt von einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe und einem stetigen Austausch. So ist sichergestellt, dass die spezifischen Anforderungen an die Bewerber·innen im Briefing verstanden und im Recruiting erfüllt werden. onlyfy ist mittlerweile ein wichtiger Bestandteil bei der Ansprache neuer Mitarbeiter·innen geworden, der das Recruiting auf ein neues Level gehoben hat.
Die Zukunft gehört bei der Kanzlei Dr. Schauer dem Employer Branding. Denn der Bewerbermarkt wird immer stärker: Vor allem gut ausgebildete Kandidat·innen haben mittlerweile sehr genaue Vorstellungen von ihrem Wunscharbeitgeber. Mit Employer Branding will die Kanzlei die Möglichkeit nutzen, sich als Arbeitgeber zu präsentieren, der sowohl fachlich als auch im Bereich der Digitalisierung ganz vorne mit dabei ist – und jede Menge bietet. Potenzielle Kandidat·innen, die den Arbeitgeber wechseln wollen, sollen bei ihrem Wunscharbeitgeber direkt an Dr. Schauer denken.
Verwendete Produkte
onlyfy TalentService
by XING
Branche:
Beratung
Größe des Unternehmens:
120 Mitarbeitende
Website:
www.dr-schauer.com
Die Dr. Schauer Steuerberater-Rechtsanwälte PartG mbB berät vor allem Mandat·innnen aus dem Heilberufebereich in steuerlichen, juristischen und betriebswirtschaftlichen Fragen.
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